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党员干部走在前列 实践活动有声有色 ——王井镇党员干部六个“走在前列”推动教育实践活动有效开展

发布时间:2014-06-10

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  党员干部既是教育实践活动的组织者、推进者、监督者,更是活动的参与者。在党的群众路线教育实践活动中,沿滩区王井镇始终坚持党员干部带头、发挥表率作用,努为广大党员树立榜样、作出表率。  

 党员干部在加强学习上走在前列。“村看村,户看户,群众看党员,党员看干部。”王井镇9名党员领导干部和54名镇村党员干部积极主动参入学习教育活动中,镇党委中心组开展集中学习13次;党员领导干部认真开展“四学三讲三议”,全面学习习近平总书记系列讲话和3本必读书目,同时深入联系村开展“领导讲”25次;镇村党员干部组成6个镇级宣讲团深入16个基层党支部开展宣讲活动50场次,开展“3+5+3”专题讨论10次,撰写心得体会60篇,集中收看了《焦裕禄》、《用生命践行党的群众路线的好干部》、《第一书记》、《吴仁宝》和《阳光下的“黑幕”》等10部电影。通过学习、交流和讨论,深刻理解,自觉把思想和行动统一到中央和省委的部署要求上;广大党员干部进一步提高思想认识,增强了反对“四风”的思想自觉和行动自觉。

  党员干部在深入调研上走在前列。“没有调查研究,就没有发言权”。深入基层调研、听取群众意见和建议是做好一切工作的前提。王井镇党员领导干部积极组织开展为期2个月的“走基层”专题调研活动,共收集整理困难群众、民生诉求、安全维稳、产业大户和统战对象(少数民族)“五类台账”697册;收集群众反映各类诉求47件,纳入规划办理28件,报区转办19件。镇机关19名党员干部到社区“双报到”开展各类志愿活动9次;开展走访慰问活动谈心谈话4000余人次,从不同角度和层面征求教育实践活动的意见建议。

  党员干部在查摆问题上走在前列。“欲影正者端其表,欲下廉者先之身”。在查找“四风”问题上,党政领导班子成员自树标杆、先行一步,镇党委书记深入“一线”分行业、分职位、分老中青“一对一、面对面”找干部、问群众,主动把自己摆进去,带头查摆“四风”问题17个。8名党员领导干部“面对面”、“实打实”查找“四风”问题131个。在此基础上,围绕“三严三实”要求,采取群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,查找领导班子“四风“问题30个。

  党员干部在联系群众上走在前列。依靠群众、贴近群众、服务群众,是每个党员干部的应尽义务和基本能力。

  全镇30名机关党员干部共结对认亲61户困难群众、困难党员、产业大户、留守儿童。54名镇村党员干部分成11个小组,集中一周时间对全镇11个村(社区)84个村(居)民小组的困难群众、困难党员、产业大户、少数民族群众、统战对象进行了全面走访调查,先后慰问困难党员群众486人,发放慰问金10余万元。19名机关党员在“双报到”中认领政策法规宣传员、党建工作指导员、道德宣讲员、文体活动组织员等服务岗位23人次,成立党员服务队3支,开展各类志愿活动9次。近半年来,镇村党员干部满怀感情、放下架子、扑下身子,走访群众近10000人次,发放《惠民政策汇编》2000余本、《民情直通卡》《社会监督卡》1000余张。 

  党员干部在正风肃纪上走在前列。正风肃纪,既是群众路线教育实践活动的目标,也是其内容,更是手段。镇党委切实履行主体责任,加强组织领导,把正风肃纪工作纳入教育实践活动的总体部署,围绕12个重点整治“四风”问题,明确党委书记负总责、4名党员领导干部具体牵头,同时将各项工作落实到4个部门和11个村(社区),切实做到了牵头领导、责任部门、整治事项、目标要求、完成时限 “五明确”。全体党员干部严格遵守中央有关规定,严于律己,廉洁奉公,干干净净做人,清清白白做事,形成上级带下级、主要领导带班子成员、领导干部带一般干部的“自上而下、以上率下”格局,以党员干部的模范行动带动了党风政风和民风的根本好转,获得省、市、区的充分肯定和群众的赞誉。  

  党员干部在解决问题上走在前列。“喊破嗓子不如甩开膀子”。群众的呼声是我们行动的第一信号。王井镇党员领导干部带头直面问题,践行“三严三实”要求,毫不手软整治“四风”。 

  针对机关部分党员干部作风漂浮、效率低下等群众反映强烈的“四风”问题,镇党委果断决策,对机关岗位设置进行了调整并实行股级干部竞争上岗、一般干部双向选岗,由过去的10个部门整合成“三办一所”,正股级干部也由过去的10人减少为4人,同时把思想素质过硬、业务能力过关、甘愿吃苦奉献的同志安排到服务群众的“一线”,对那些甘当“漂浮官、太平官”、安做“传声筒”、“二传手”、“老好人”的工作人员进行再学习再教育,对“体弱多病”不适应工作的人员进行调整,解决超职数配备股级干部和岗位人员配置不合理的问题。及时修改完善了5个机关日常管理制度;运用IP重置对65台办公电脑实施部分网站屏蔽;落实2人轮流负责考勤、去向登记,镇纪委至少每周进行1次明查暗访,机关纪律不严、干部工作不在状态的问题得到有效整改。

  针对城乡低保中“人情保”、“关系保”和“关联保”等侵害群众切身利益的问题,镇党委班子审时度势、统一思想、强顶压力,下大决心开展“专项治理”。通过动员教育、纪委约谈,涉及镇村干部的55户76人“人情保”、“关系保”和“关联保”已全部主动清退。全镇483户农村低保和287户城市低保将按照新要求、新规范、新程序全部重新评议确定,预计6月底全面完成。

  针对自贡莲花垃圾厂和自贡能投华西垃圾焚烧发电厂周边环境综合整治效果距群众期盼仍有较大差距的问题,镇党委及时向区委区政府汇报,组织43名镇村党员干部参与到走访群众、调查摸底、宣传解释、收集意见工作中。目前,群众反映“两厂”搬迁所涉及的子女就学乘车难问题已经解决,污水排放、饮水安全、烟灰噪音、垃圾散落等问题正在逐个整改解决中。

  镇村党员干部把中央“八项规定”和正风肃纪精神内化于心、外化于行,精神振奋、凝心聚力,从群众最需要的地方努力,从群众最不满意的地方改起。对于存在的其他问题和群众诉求,镇党委已列出问题台帐,实行销号管理,正逐一整改落实,力争以实际行动密切党群干群关系,取得群众满意的成效。


(来源:沿滩区纪委)

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